Главную мысль, которую я вынес со вчерашнего САП Форума в Москве, что скоро всем HANA. Ничего нового в части HCM САП пока не придумал. Надо ставить параллельные HANA системы и учиться делать миграцию ERP -> HANA. В ближайшие годы это тренд и новые объемы проектов.
Еще нужно делать технологические стартапы и продавать их САПу. Это модно, денежно, трендово.
Ввиду глобальной стратегии на упрощение, не удивлюсь, если скоро появится стартап, который будет рисовать алгоритмы расчета заработной платы мышкой в виде диаграм. Потом его купит САП, а мы увидим новый AddOn с многими нулями в прайс-листе. Кстати, можно драйвер расчета заработной платы переписать под это дело. Будет быстрее работать. И консультанты по зарплате вымрут. Учите порталы, фиори, расширенную функциональность, веб технологии, чем JSON отличается от XML.