Вопрос – ответ: Зарплата за половину месяца

Вопрос: Решили на проекте выплачивать заработную плату за половину месяца. Именно заработную плату. Раньше платили половину от оклада. Возникли проблемы когда начали думать как это организовать в бизнесе и что предлагает система. Предположительно нужно сдавать табель за пол месяца. Возникают вопросы, как хранить эти табеля, как запретить ввод данных табельщикам за половину месяца, (печатать не

Read More

Division by zero not performed

Бывало у вас, что запускаете первый расчет заработной платы и бац, ошибка. Деление на ноль. Что-то в таком духе: Division by zero not performed Calculation rule    V0133****5         RTE=TSDIVP DIVID ARR  ZERO= A    ADD И красная кровища вокруг… А сами редиски, забыли в 8 ит указать процент занятости и количество

Read More

Контрольные проверки перед расчетом заработной платы

И снова здравствуйте. Сегодня у нас распродажа полезной информации. Предлагаю вашему вниманию мое видение тех проверок, которые неплохо было бы делать перед каждым расчетом заработной платы, а особенно при первом расчете. Разработка программы на ABAP позволит выполнять эту процедуру регулярно, быстро и мгновенно находить ошибочные табельные номера еще до фактического расчета заработной платы. Многие знают,

Read More

Решение: расчет производственной премии

Привет! В результате изучения различных решений я пришел к выводу, что проще и универсальнее сделать расчет производственной премии следующим образом. Для расчета мне нужны некоторые цифры, а именно среднесписочная численность по МВЗ, производственные показатели, суммы. На первом этапе внедрения механизма мы решили сделать полуавтоматический режим. В этом случае численность и сами сотрудники берутся из BW-HR,

Read More

Вопрос: расчет производственной премии

Привет! Давайте подумаем вместе и найдем интересные решения по расчету производственных премий? Под производственной премией я подразумеваю сумму денег, которая рассчитывается на основании некоторых групповых показателей, например, объема выпуска продукции. Плюс накручиваются различные коэффициенты стимулирующе-отбирающего характера. Я вижу следующие варианты решения задачи: АБАПим программку с интерфейсом, которая все считает. Негибко, неинтересно.  Используем связку Enterprise Compensation

Read More